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河曲:建人才“高地” 蓄發(fā)展“智能”
2024年12月30日 10時(shí)52分   忻州日?qǐng)?bào)

黃河之畔、三省之交的河曲縣,高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力足。在山西斯艾斯新能源材料有限公司的高端硅材料綠色循環(huán)可再生項(xiàng)目、晉能控股裝備集團(tuán)河曲分公司檢修服務(wù)中心、山煤河曲2×350MW低熱值煤發(fā)電項(xiàng)目等新項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),記者深切感受到,該縣聚焦關(guān)鍵技術(shù),發(fā)力產(chǎn)業(yè)升級(jí),處處有發(fā)展,事事有創(chuàng)新。

近年來,河曲縣充分發(fā)揮縣域優(yōu)勢(shì),大力推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,建設(shè)人才“高地”,提升發(fā)展能級(jí),激發(fā)了人才落地帶來的創(chuàng)新“裂變”效應(yīng),為高質(zhì)量發(fā)展積蓄強(qiáng)勁“智能”。

多措并舉創(chuàng)優(yōu)環(huán)境

栽得引才“梧桐樹”

近年來,河曲縣聚焦縣域產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新、鄉(xiāng)村振興等重大戰(zhàn)略,積極探索招才、引才機(jī)制,用情、用心、用力培育留住人才的良好環(huán)境。

引得人才歸故鄉(xiāng)。河曲縣打出“感情牌”,建立了河曲籍在外優(yōu)秀人才信息庫,截至目前,已經(jīng)有教育、醫(yī)療、航空、農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域共724名人才入庫。出臺(tái)了《河曲縣關(guān)于激勵(lì)扶持本土人才回歸的指導(dǎo)意見》,以誠摯的態(tài)度和優(yōu)厚的政策,鼓勵(lì)和吸引在外優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)工作。同時(shí)發(fā)揮河曲在外商會(huì)、合作高校設(shè)立的“雙招雙引工作站”作用,通過舉辦人才懇談會(huì)等,定期向在外人才宣傳家鄉(xiāng)的新項(xiàng)目。

構(gòu)建引才大平臺(tái)。河曲縣亮出了“廣告牌”,主動(dòng)赴外地多家高校開展人才雙選會(huì)、“企業(yè)家進(jìn)校園”等宣介活動(dòng),提供了240余個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位。今年,該縣與清華大學(xué)、中國礦業(yè)大學(xué)等9所高校開展項(xiàng)目合作,吸引來自清華大學(xué)等高校的205名師生來河曲實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),并柔性引進(jìn)專家、教授8人,為企、事業(yè)單位引進(jìn)大專及以上學(xué)歷人才186人。

該縣實(shí)施“人才安居行動(dòng)”,提供“人才公寓+人才周轉(zhuǎn)房+住房津貼”全鏈條保障式服務(wù),并設(shè)立人才之家、人才會(huì)客廳等,開展“人才服務(wù)聯(lián)盟”提升行動(dòng),建立人才服務(wù)“綠色通道”,強(qiáng)化人才住房就醫(yī)、子女就學(xué)等方面的保障,全面創(chuàng)優(yōu)人才服務(wù)環(huán)境。

積極打造“高能級(jí)”平臺(tái)

激發(fā)人才“裂變”效應(yīng)

打造一系列重大科技創(chuàng)新平臺(tái)是河曲縣為廣大“金鳳凰”用心培植的根強(qiáng)葉壯的“大樹”。優(yōu)化布局,提升“能級(jí)”,該縣通過搭建科創(chuàng)平臺(tái)全面釋放創(chuàng)新潛力,激發(fā)人才“裂變”效應(yīng)。

全力“賦能”。河曲縣注重在縣域內(nèi)打造戰(zhàn)略科技產(chǎn)業(yè)服務(wù)平臺(tái),讓人才有的放矢地發(fā)揮自身專長(zhǎng)、投入技術(shù)研發(fā)、專注成果落地。截至11月,該縣累計(jì)培育扶持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)國家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)平臺(tái)16個(gè)。聯(lián)合山西農(nóng)業(yè)大學(xué)為河曲縣農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)蓮芯硒美公司建設(shè)“紅蔥育苗研發(fā)中心”,在快繁育苗、栽培技術(shù)、病蟲害防治等方面發(fā)力,推動(dòng)河曲紅蔥產(chǎn)業(yè)從零散種植向標(biāo)準(zhǔn)集約化種植轉(zhuǎn)化。

充分“釋能”。河曲縣通過打造校地協(xié)同創(chuàng)新平臺(tái),聚焦技術(shù)新突破、產(chǎn)業(yè)新方向、成果新轉(zhuǎn)化,釋放人才活力。該縣打造創(chuàng)新平臺(tái)2個(gè),吸引高校教授、專家67人,最大限度發(fā)揮科技創(chuàng)新對(duì)產(chǎn)業(yè)提能的支撐作用。

激發(fā)“潛能”。河曲縣建設(shè)了“人才飛地”平臺(tái),通過跨行政區(qū)域建設(shè)“飛地”實(shí)驗(yàn)室,將“本地筑巢”轉(zhuǎn)變?yōu)椤班忴P筑巢”。該縣在河南設(shè)立了多晶硅提純研發(fā)實(shí)驗(yàn)室,支持首席科學(xué)家高文秀領(lǐng)銜的團(tuán)隊(duì)開展引領(lǐng)性科技攻關(guān),引才、用才不再拘泥于時(shí)間、地域限制,進(jìn)一步豐富和拓展了人才工作路徑。

發(fā)揮“項(xiàng)目+”引領(lǐng)作用

全力推動(dòng)人才強(qiáng)縣

以人才強(qiáng)縣。河曲縣創(chuàng)新發(fā)揮“項(xiàng)目+”引領(lǐng)作用,堅(jiān)持項(xiàng)目聚人才、人才帶項(xiàng)目,著力保障項(xiàng)目建設(shè)與人才工作互促雙贏,為高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大智力支撐。

該縣建立“項(xiàng)目+科創(chuàng)平臺(tái)”引才模式,緊盯各領(lǐng)域重大項(xiàng)目、亮點(diǎn)項(xiàng)目,招引、培育人才。聚焦磷酸鐵鋰電池性能改造提升,在山西中能匯通科技有限公司設(shè)立“博士工作站”,引進(jìn)博士改進(jìn)磷酸鐵鋰電池材料工藝配方,并取得了一系列先進(jìn)研究成果。

該縣推出了“項(xiàng)目+非遺傳承”招才模式,立足當(dāng)?shù)孛窀琛⒍伺_(tái)等非遺文化傳承具備的歷史積淀和存在的人才缺口,瞄準(zhǔn)打造國家級(jí)非遺人才“聚集地”,通過高標(biāo)準(zhǔn)謀劃民歌精品賽事,探索了“以賽招才”的新路徑。今年,該縣還在重慶大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、西安交通大學(xué)等高校組織開展了河曲民歌、二人臺(tái)展演活動(dòng),構(gòu)建“非遺+”引才強(qiáng)磁場(chǎng)。

該縣還打造了“項(xiàng)目+優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)”攬才模式,聚焦優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,借力各類科創(chuàng)平臺(tái),“走出去”同高校、高級(jí)人才、科研團(tuán)隊(duì)等開展合作。聚焦扛牢黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展這一重大戰(zhàn)略之責(zé)任擔(dān)當(dāng),聘請(qǐng)清華大學(xué)水利水電系教授作為該縣水利產(chǎn)業(yè)發(fā)展特聘專家,開展多方面研究,編制實(shí)施了《黃河流域河曲縣北部生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃》等。

一士其重九鼎輕。

河曲縣全力打造人才聚集新“高地”,全面營造尊才、愛才、引才、育才的良好氛圍,以人才工作引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展走向縱深。通過全面探索建立人才飛地、政府顧問等柔性引才機(jī)制,該縣今年共柔性引進(jìn)高層次人才109人,實(shí)現(xiàn)了國家級(jí)領(lǐng)軍人才“零”的突破。 (暢 雪)

(責(zé)任編輯:盧相?。?/span>

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